8月31日，在格尔木市第十五届人大常委会第十四次会议上，格尔木市人民法院副院长才仁卓玛代表格尔木市人民法院向大会作了关于信息化工作开展情况的报告，会议对《格尔木市人民法院关于信息化工作情况的报告》进行了审议。

会上，才仁卓玛副院长全面总结了2020年以来格尔木市人民法院信息化工作开展情况：近年来，格尔木市人民法院以加快推进审判体系和审判能力现代化为目标，应时代之需，融科技之力，充分挖掘信息技术对法院业务的辅助支撑潜力，推动人工智能技术在司法领域深度应用，努力建设全业务网上办理、全流程依法公开、全方位智能服务的智慧法院信息系统。为加快推进智慧法院转型升级，从智服、智审、智执、智管等维度同向发力，全力打造立案“不打烊”、审判“网上见”、办公“无纸化”的智慧法院建设样板，让群众的司法获得感更强，让公平正义“触手可及”。一是全天候办理，确保诉讼服务“不打烊”；二是数字化办案，确保审判服务“便捷化”；三是互联网执行，确保执行工作“不掉线”；四是矩阵化宣传，确保司法公开“透明化”；五是集约化办公，确保办公流程“无纸化”；六是智能化监管，确保审判监督“数据化”。

会议充分肯定了格尔木市人民法院信息化工作取得的成绩。会议认为，近年来，市法院坚持贯彻习近平法治思想和总体国家安全观，全力维护国家安全、社会稳定和人民福祉，为经济持续健康发展和社会大局稳定贡献了积极力量，实现了法院信息化工作的长足发展。

会议指出，报告反映出了市人民法院以加快推进审判体系和审判能力现代化为目标，应时代之需，融科技之力，充分挖掘信息技术对法院审判业务的辅助支撑潜力，推动人工智能技术在司法领域深度应用，努力建设全业务网上办理、全流程依法公开、全方位智能服务的智慧法院信息系统，让群众的司法获得感更强，让公平正义“触手可及”。

会议要求，针对信息化工作开展中遇到的困难和问题，格尔木市人民法院一是要进一步加强信息化培训教育。随着法官职业化建设进程的加快，在法官学习培训中加大信息化应用和网管人员的培训力度。结合人民法院计算机信息网络系统建设和应用的特点，有针对性地对不同应用层次的管理和技术人员开展培训，着力打造一支高素质的管理和技术队伍。重点培养既懂法律、又懂网络和管理的复合型人才，确保信息技术人才进得来、留得住，法院信息化建设得好、技术运用得好，为公正司法、执法为民提供更好服务。二是要进一步注重人才队伍建设。信息化建设要发挥其重要作用，人才是关键。一方面要设立专门机构、配备专门网络队伍来推进信息化工作；另一方面要培养信息化知识和法律知识全面的综合性管理人才。只有将先进的信息技术与公正司法工作实际相结合，才能最大限度地发挥信息技术的作用，努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。三是要进一步树牢网络安全“责任观”。严格落实网络安全工作责任制，加强对网络安全和信息化建设的领导，及时研究部署网络安全工作，压实工作责任、完善制度机制，不断提高司法干警安全意识，树牢网络安全责任观，狠抓网络安全不放松，并不断强化干警网络安全责任意识。

下一步，格尔木市人民法院将围绕市人大民族和监察法制委员会提出的审查意见，做好安排部署和沟通联络工作，继续在市人大的关心、支持、监督和指导下推动信息化等各项工作向前迈进。

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