为全面总结2022年度党风廉政建设和反腐败工作,高起点谋划2023年我院党风廉政建设和反腐败工作顺利开展。1月4日上午,格尔木市人民法院召开2022年度党风廉政建设和反腐败工作总结暨述职述责述廉大会,依次听取13名内设机构及派出法庭负责人2022年度述职述责述廉工作报告。会议由院党组书记、院长王军同志主持,各内设机构及派出法庭正副职领导干部参会。

会上,各内设机构及派出法庭负责人结合工作实际,重点围绕思想政治建设、主责主业、廉洁自律等方面,对2022年工作落实情况、亮点及成效依次进行了述职述廉述责报告,认真分析存在的问题和不足,做到了见事见人见思想。党组书记、院长王军同志及各院领导对各庭室负责人述职述责述廉情况汇报进行逐一点评。

王军同志充分肯定了各部门在过去一年的工作成绩,并表示此次述职是对大家2022年履职情况的集中检阅和考核,更是对未来工作理清思路、明确举措的探讨和谋划,希望能充分发挥述职述廉的积极作用,对大家总结工作、借鉴经验提供参考,在新一年的工作中聚焦重点,凝心聚力,坚定发展信心,展现出更好的精神风貌,助推法院各项工作再上新台阶。
最后,王军同志就进一步开展好述责述廉工作,推动全面从严治党、从严治院,深化党风廉政建设和反腐败工作提出三点要求:一是整理好自己的行装。首先是整理“思想”行装,要增强政治自觉,清除一切侵蚀法院队伍健康肌体的病毒。要切实增强大局意识、责任意识、忧患意识,必须做到“照镜子”“看过往”,通过回顾过去一年的各项工作成果,为新征程谋定方向、理清思路。其次是整理“能力”行装,要坚持以审判工作为中心,狠抓审判质量和工作效率。锚定审判质效提升关键环节,以提高法定审限内结案率为重点,压降案件平均审理天数,狠抓长期未结案件预防清理,推动审判效率提升。最后是整理“担当”行装,院党组要积极担当作为,严格落实“一岗双责”,真正做到敢管敢严、长管长严。各班子成员要紧抓党风廉政建设和反腐败工作,认真落实廉政谈话制度,定期与分管部门干警进行谈心谈话、提醒告诫。各内设机构及派出法庭负责人要在抓好业务工作的同时,抓好本部门党风廉政建设工作,坚决杜绝“老好人”思想,切实推动各项工作全面提升、全面进步。二是琢磨好自己的亮点。要对标上级法院考核指标,对标先进法院经验做法,坚决扛起“争当表率、争做示范、走在前列”职责使命,树牢精品意识,发扬工匠精神,在擦亮“季海青职工创新工作室” “赵琰调解工作室”“八和调解室”等品牌的同时,要找准创建新亮点工作的集合点、着力点,将党风廉政建设和反腐败工作与审判执行工作有机结合,着眼2022年41项重点工作继续挖掘、总结,培育更多格法特色亮点工作。三是爱护好自己的名声。作为一名法院人,要像爱护羽毛一样爱护自己的名声,要时刻保持“如临深渊”“如履薄冰”的警醒,不断净化朋友圈、社交圈,牢记“近墨者黑”,面对不法分子的“围猎”,始终保持坚强定力,以先进典型为引领,以反面典型为镜鉴,发扬刀刃向内的自我革命精神,带头执行“三个规定”,增强“逢问必录”的行为自觉,做到心中有戒、心中有纪、心中有法,让“围猎”者没有空子可钻。
功崇惟志,业广惟勤。新的一年,格尔木市人民法院将继续以司法为民为着力点,以崭新的面貌、严谨的作风、强烈的担当、饱满的热情,更高站位服务发展大局,更高质量抓好执法办案,更高品质践行司法为民,更高层次推进改革创新,更高标准落实从严治党,确保我院实现新发展、新跨越。